Supervize

Poradenská metoda vedoucí k reflexi a sebereflexi profesního jednání zaměstnance v pomáhajících profesích.

Přemýšlíte o možnosti zkvalitnit pracovní prostředí a výkony u sebe či u svých zaměstnanců?

Supervize nabízí:

  • odborný rozvoj pracovníka
  • porozumění emocím při práci s klientem
  • redukce chyb
  • prevence profesionálního selhání
  • prevence syndromu vyhoření
  • zklidnění atmosféry na pracovišti
  • podpora zvládání vlastních nejistot v profesionální roli
  • obnova či udržování duševní rovnováhy pracovníka
  • podpora profesionální identity
  • ujasnění si pracovních postupů
  • hledání pocitu vlastní hodnoty ve své profesi
  • hledání řešení konkrétních úkolů


Nabízíme supervize jako individuální či týmové konzultace daného procesu.

Témata supervizního rozhovoru se mohou týkat osobní spokojenosti pracovníka s prací, účinnosti poskytované služby či péče o klienta/pacienta, kvality práce. Jde-li o týmovou (skupinovou) supervizi, do popředí vystupují vztahy v kolektivu, otázky spolupráce, komunikace v týmu, ale i konflikty a překážky.


Kde supervize probíhají?

Přímo na pracovišti supervidovaných - tedy u vás, ve vašem prostředí.

Jak dlouho trvají?

Doporučená doba 2 až 4 hodiny s přestávkami.

Podrobné informace vám rádi poskytneme. Napište nám.

Napište nám